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janv。'17

26.

Janvier 2017.

分析DeMatérialitéetStratégieRSE|Compte-RenduévénementBSR

分析DeMatérialitéetStratégieRSE|Compte-RenduévénementBSR

DE Plus en Plus D'EntreprisesRéalisentDesétudesdeMatérialitéPourIdemifier et Mettre en Avant Les enjeux de RseConsidérésomme批评杜迪·德德·德·彼特·彼得斯特·德国实习区。Lors de ce petit déjeuner, nous nous sommes intéressés au contexte et aux enjeux actuels de la matérialité, à son intégration à la stratégie RSE et au processus de réflexion engagé au sein d'une entreprise avec le retour d’expérience de Givaudan sur la définition de son approche de développement durable.

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d。'16

1

DéCembre2016.

趋势de报告et ocmpt de lastratégierse|Compte-RenduévénementBSR

趋势de报告et ocmpt de lastratégierse|Compte-RenduévénementBSR

LesDernières展会De Reporting et NotammentLeséléments-clésststemifsduMillénaire(奇数),Les Principses Post Cop 21 Et LaMontéedu报道IntégréFontévoluerLastratégiede报告rse。Ce petit déjeuner a permis de faire le point sur le cadre actuel du reporting, les attentes des parties prenantes en matière d'impact social, environnemental et économique et la transformation du mode de reporting avec le Rapport Intégré qui offre une vision globale de l’organisation et de sa stratégie de création de valeur.

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十月。'16

13.

Octobre 2016.

自主学习·莫姆斯Au Sein de l'Entreprise |Compte-RenduévénementBSR

自主学习·莫姆斯Au Sein de l'Entreprise |Compte-RenduévénementBSR

LaRéductiondes Risques deRépucietationÉcononiqueetl'novencation,Ainsi Que LaStabilitédelahaîned'ImpovisionDistrituentdes Leviers Qui参数àl'imonatisationdes femmes。MalgréLES努力肯定达尔斯莱斯普拉提斯·德尔·埃德·埃格尔·德尔·德尔··科尔(Les Soop)LesstrateursRésideraientesAuSein de L'SenembledelaChaîneDaleurde l'TenrebereCE PetitDéjeunera permis d'Explorer LesSopmenitésde l'aivonisation des femmes pout l'tefinirlesétapesd'Unestratégieàcettefin et de partager le retour d'Expérienced'联合国大集团AvecLeTémoignagedeneilBarrett,Vice-PrésidentChargédudéveloppement持久Du Groupe Sodexo。

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Juin'16

7.

Juin 2016.

droits de l'homme et ingagement des deaties prenantes |Compte-RenduévénementBSR

droits de l'homme et ingagement des deaties prenantes |Compte-RenduévénementBSR

Bien que l'参与德党普雷斯斯Soit Souvent AuCœurdesStratégiesrse des企业rse destanse demode des des de l'homme pose desdéfisparticuliersliésnoteàla自然des sujetsubordéseuauxsquadésouts qualtesseuies prenantes。ce petit-déjeunera permis de partagerlaméthodologiedroits de l'homme et de faire le point sur les pratiques des Entreprises d'aprèslesRéflexions发布Du Groupe de Travail«人权工作组»de bsr et retour d'expériencedeF. Mougin,Disteur des Ressources Humaines et duDévelopement持久的Chez Vinci。

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Févr。'16

18.

2016年Février

Risque Climat etStratégie供应链|Compte-Rendu Quement BSR

Risque Climat etStratégie供应链|Compte-RenduévénementBSR

Lesémissionsdegazàffetde serre security de lachaîned'impovisionnementrecésententjusqu'à50%desémissions指挥de l'Entreprise。Agir sur l'empreinte des fournisseurseNteSente Donc Une FinumidableSopmentédansla lutte contre leréchauftmentclulatique。CE PetitDéjeuner中士IntreéreséAuxenjeux des Entreprises Des Risques des Risques Des LaChaîned'ImpovisiondetEtledéveloppementD'UneDémarceLoomalePrioristant Les actions et incrinquant les fournisseurs。

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十月。'15

20.

octobre 2015.

Entreprise etrésilienceclimat:Quels Leviers?|Compte-RenduévénementBSR

Entreprise etrésilienceclimat:Quels Leviers?|Compte-RenduévénementBSR

Le Paysage Politiqueetéconiciqueconfortants la问题Climatique Est en训练D'Évoluertrès的快速。quelles影响倾泻而是企业?评论S'ApproproirLESÉVOLURINGS,Percevoir Les Risques etTooppitésetCréerLES条件de larésilience?Ce petit déjeuner s’est intéressé au rôle que les entreprises ont à jouer pour faire preuve d’innovation et de leadership en matière de lutte contre le changement climatique, quelles stratégies il est possible de développer et comment les décisions qui seront prises lors de la COP21 (Conférence des parties à la Convention-cadre des Nations unies sur les changements climatiques) seront susceptibles de renforcer l’impact de ces initiatives.

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九月。'15

30.

Septembre 2015.

BSR / Gloodescan 2015年可持续商业调查州

Le Rapport BSR / Gloodescan:2015年Sutainable Business的状态

BSR et Globescan.

Dans NotreSeptièmeenquêteNanuelle,BSR Et Globescan Explorent评论Les Entreprises SE Penchent Sur Le Dureable et LaOrketabilitéSocialeNINTERERPRISE(RSE)。

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Mai'15

5.

麦2015.

包容性经济的业务领导:合作和影响的框架

L'Entreprise Comme Moteur deL'Économie包容:联合国CADRE D'Action Pul La Collaborations等

CET文章Présentela perspective de bsr sur lerôledestanstansdanslacréationd'Uneéconomie包容。

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Avril'15

21.

Avril 2015.

为私营部门领导的行动议程制定了气候变化的行动议程

联合国计划D'行动倒Le SecteurPrivéSurle le le le le le le leventement climatique

Le rapport, disponible en anglais, décrit la stratégie mise à jour de BSR pour mobiliser notre réseau mondial d’entreprises et mettre à profit notre portée internationale, nos visions sectorielles et notre expertise pour soutenir une action ambitieuse du secteur privé en faveur de la lutte contre le changement climatique.

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Avril'15

14.

Avril 2015.

Devoir de警惕:进步者Grâceàunétuded'撞击res les droits |Compte-Rendu.

Devoir de警惕:进步者Grâceàunétuded'撞击res les droits |Compte-RenduEvénementBSR

Dans un contexte de proposition de loi sur le devoir de vigilance adoptée en première lecture à l'Assemblée nationale le 30 mars dernier, de nombreuses entreprises ont commencé à conduire l’exercice de leur devoir de vigilance et s’approprient progressivement les Principes directeurs de l'ONU relatifs aux entreprises et aux droits de l’Homme, afin de mieux les intégrer à leurs stratégies et leurs opérations. Elles réalisent des études d'impact sur les droits humains. Il est ensuite de leur devoir d’atténuer et réparer les incidences négatives identifiées ; ce qui pose de nouvelles questions en matière d’engagement avec les parties prenantes.

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